O seguro é uma forma de proteger patrimônios e vidas contra possíveis sinistros e acidentes. Em empresas, o seguro pode cobrir colaboradores e processos internos da empresa, com o objetivo de evitar maiores gastos em caso de transtornos.
Hoje, as companhias podem contratar diferentes tipos de apólices para proteger o seu time. Entre elas estão o seguro de vida, seguro viagem, seguro saúde e assistência com medicamentos. Além disso, há outros serviços assistenciais que também podem ser incluídos no seguro.
Para saber quais tipos de seguro contratar e coberturas a empresa deve incluir, é necessário fazer um estudo interno, levando em conta o número de funcionários e quais assistências serão vantajosas para eles.
O orçamento da empresa também é importante nesses estudos, já que o seguro precisa ser pago para que colaboradores e até mesmo a companhia possam acioná-lo.
Desse modo, é possível contratar um serviço que não fique tão caro, pois ele será personalizado de acordo com as demandas da companhia.
Como contratar um seguro sob medida?
O primeiro passo é procurar uma corretora de seguros que avalie as necessidades do negócio e selecione os serviços que podem ajudar em caso de sinistros. A partir disso, é possível fechar um plano personalizado, com um valor mensal ajustado à empresa.
O seguro saúde, por exemplo, pode ser uma boa alternativa para diminuir gastos com atendimentos médicos e exames. Por isso, ele deve ser levado em conta na solicitação do seguro. Assim como o seguro para medicamentos, que facilita a compra de remédios.
Na Brisk, as empresas podem incluir o seguro de vida em grupo, seguro para viagens, medicamentos e saúde para os colaboradores. Há ainda planos de previdência empresarial que ajudam a oferecer uma renda maior para os funcionários no futuro.
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